保洁员因工伤致残艰难讨赔偿老板前夫被判付46万余

日期：2011/9/13 来源：四川人身损害赔偿网点击：次【字体：↑大中 ↓小】背景：

东方网1月24日消息：据《劳动报》报道，保洁员梁女士不幸工伤致残，艰难维权5年却仍未获分文赔偿。不得已，梁女士将原单位法定代表人王某的前夫宋先生告上法庭，要求宋先生承担连带清偿责任。日前，长宁法院一审支持了梁女士的诉讼请求。
　　2005年4月18日，上海净洁保洁服务有限公司保洁员梁女士在工作中从架板上跌落，造成二级伤残，生活不能自理。2006年9月1日，经嘉定区劳动仲裁委员会裁决，净洁公司应向梁女士一次性支付工伤保险待遇及仲裁费等共计46万余元。
　　但净洁公司无力履行给付义务。法院查明，身为净洁公司股东的王某及其父亲，于2004年2月12日有抽逃公司全部注册资金且事后未补足该资金的行为，遂作出裁定，追加王某及其父亲为被执行人，父女俩分别在25万元范围内对净洁公司承担的给付义务承担连带清偿责任。
　　虽然通过法律途径，但净洁公司和王家父女仍未向梁女士支付分文。2010年5月26日，得知王某已经离婚，梁女士向长宁区法院起诉，要求王某的前夫宋先生对王某所负给付义务承担连带清偿责任。
　　宋先生辩称，在王某被追加为被执行人时他俩已离婚，王某应承担的给付义务是其个人债务，不是夫妻共同债务。据悉，王某与宋先生离婚时协议房子归儿子与宋先生共有，贷款由宋先生支付。
　　法庭认为，王某对原告所负的连带清偿责任，由其抽逃出资的违法行为引起，而王某抽逃出资的时间，在其与被告婚姻关系存续期间，因此，王某对原告所负的债务，应按其与被告的夫妻共同债务处理。

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